2023-02-02
答:一、提升站位,全员参与,全面创建。动员全镇上下把“星旗同创”创建作为当前的首要任务、中心工作,党政正职总牵头,负总责;成立三个专班,承担主体责任;村支书和驻村第一书记是直接责任,发动群众和乡贤广泛参与,形成创建合力。在争创“县级”红旗的基础上,设置镇级红旗,坚持所有村一齐创,“星旗同创”同时创,各项工作协同推进,注重过程、注重变化、注重增强,力戒形式主义、短期行为,以扎实的过程保障良好的结果。
二、明晰重点,落实落细,便于操作。结合仓房实际,每一面红旗下面设置5个专项行动。产业发展红旗,围绕产业兴旺、生活富裕,注重群众增收和集体经济壮大,实施旅游产业跨越发展、柑橘产业提质增效、特色产业培育、村集体经济壮大、“人人持证”5个专项行动。文明宜居红旗,围绕生态宜居、乡风文明,突出村美、户美、人美,实施乡村大清洁、公共区域绿化美化亮化、“清四堆建四园”、“文明宜居户”认领、“最美仓房人”评选5个专项行动。社会治理红旗,围绕治理有效,突出“五零创建”,实施全科网格做实、综治基础能力提升、无访村无访户创建、安全隐患大排查、群众安全感提升5个专项行动。
三、常抓抓长,奖罚分明,求实求效。奖就奖的心动、罚就罚的肉疼,树立干事创业的鲜明导向。每周二晚上,召开班子碰头会,第一议题就是听“星旗同创”创建。每月15-20日之间,开展一次逐村观摩评比,以实绩论英雄。每创成一面县级红旗,除县里的项目和经费奖励,同时授予“红旗支书”称号,村支书除了县级每月增加300元工资,镇上每月再增加200元,两委干部增加100元;县级“星旗同创”都创成,授予“功勋支书”称号,除了县级每月增加900元工资,镇上每月再增加600元,两委干部增加300元。并在县里组织招录公务员和事业编人员时,优先推荐。实施落后表态二陪同一降职,第一次后三名,村支书表态,管理区书记、主任陪同;连续两次后三名,村支书表态,包村领导陪同;连续三次后三名,村支书降为副职、主持工作。